La ville d’Orange est au cœur d’une dynamique de recrutement avec Laforêt immobilier, qui recherche activement des conseillers immobiliers en CDI. Cette initiative s’inscrit dans la volonté de l’agence de renforcer son équipe pour offrir un service de qualité à ses clients. Ce recrutement est une occasion idéale pour ceux qui souhaitent explorer une carrière dans le secteur immobilier, même sans expérience préalable dans le domaine.
Une journée d’information et de recrutement
Pour permettre aux candidats de découvrir le métier et de poser leurs questions, Laforêt immobilier organise une réunion d’information collective. Cet événement se déroulera le 9 décembre de 14h à 16h30, en partenariat avec l’agence France Travail d’Orange. Ce moment d’échange sera suivi d’un job dating avec l’employeur, permettant aux participants d’en apprendre davantage sur les spécificités du poste et de déposer leur candidature sur place.
Les missions d’un(e) conseiller(e) en transaction immobilière
Le rôle d’un conseiller en transaction immobilière est à la fois riche et varié. Parmi les missions principales, on retrouve :
- Prospecter et développer un portefeuille clients, essentiel pour établir des relations de confiance et fidéliser la clientèle.
- Assurer les visites des biens, en mettant en valeur leurs atouts pour séduire les potentiels acheteurs.
- Accompagner les transactions immobilières de manière exhaustive, en prenant en charge le suivi des démarches notariales.
- Gérer l’administration des dossiers, garantissant ainsi un processus efficace et sécurisé pour toutes les parties impliquées.
Cette diversité de tâches rend le métier de conseiller immobilier particulièrement dynamique et attractif pour ceux qui aiment le contact humain et souhaitent relever des défis au quotidien.
Des opportunités de carrière sans expérience requise
Bien que Laforêt immobilier privilégie certains profils, il est important de noter que l’expérience dans le secteur immobilier n’est pas un prérequis. En effet, des compétences en vente, un excellent relationnel et une forte motivation sont des atouts appréciés. Le réseau Laforêt soutient ses nouvelles recrues grâce à une formation en interne. Ces sessions permettent aux nouveaux collaborateurs de se familiariser avec les pratiques du métier et de développer leurs compétences professionnelles.
Stabilité et perspectives d’évolution
Avec le recrutement de trois postes en CDI, Laforêt immobilier offre non seulement une stabilité professionnelle, mais aussi des perspectives d’évolution au sein du secteur. Rejoindre une agence reconnue pour son expertise permet aux conseillers de bénéficier d’un accompagnement solide et de travailler au sein d’une équipe soudée qui valorise la collaboration et l’engagement.
La forte demande de conseillers immobiliers à Orange témoigne de l’intérêt croissant pour ce secteur. Cela représente une opportunité à ne pas manquer pour ceux qui envisagent une nouvelle carrière ou un changement professionnel. Les candidats intéressés peuvent se préparer et se renseigner sur les exigences du poste avant l’événement d’information.
